2018年07月20日掲載

【レポート】第1回「ハローワーク活用講座」を実施しました!

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7月13日(金)に今年度第1回目となる
「ハローワーク活用講座」を実施しました。

前半は、統括職業指導官より
ハローワーク三田の利用方法や求人票の見方、職業訓練についてなどを
わかりやすく説明していただきましたぴかぴか(新しい)

「皆さんが応募したいと思う求人は、他の方も応募したいと考えているので
締め切られていないかこまめに求人をチェックすることが大切」
「職務経歴書はお手本を見ながら作成するのがコツ」
といった今後の就活に役立つアドバイスもあり
参加者は熱心に聞いていましたひらめき

後半は、実際に求人検索を体験ひらめき
端末機を1人1台使用し
フリーワード検索のしかたや
トライアル雇用求人の探し方など
統括職業指導官の丁寧な説明を受けながら
分からないところは積極的に質問し
自分の条件にあった求人を検索するコツを知ることができたようですかわいい

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セミナー終了後、参加者からは
「トライアル雇用の制度を初めて知ったので利用してみたい」
「求人検索機を実際に触りながら丁寧な説明をしてもらえたので
これからは自分ひとりでもできそうだと思った」
などの感想が寄せられました。

開催にあたりご協力いただきました
ハローワーク三田のみなさま
本当にありがとうございました。

ハローワーク活用講座は、今後も定期的に開催予定です。
日程が決まり次第、ブログやチラシで発信しますので
チェックをお忘れなくグッド(上向き矢印)
posted by さんだサポステ at 10:42 | ■セミナー・イベントReport

2018年05月31日掲載

【レポート】第一印象をコントロールして自分に合う仕事に就こう!

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5月31日(木)ハローワーク三田 2階会議室にて
「第一印象をコントロールして自分に合う仕事に就こう!」
開催しました。かわいい


就職するためには、「応募しないと始まらない」
とわかっていても、自分が採用してもらえるかどうか?
と考えると自信がなくて前に進めない。


そんな思いを持つ人に
採用担当者は応募者の何を見ているか?
をテーマに進んで行きました。


「自信がないから何か資格を取得した方がいいかな」
「パソコンは使っていてもスキルといえるかどうか」
等、参加者の方々それぞれが応募する前に何らかの
ハードルを自分で作ってしまっていて、それが共通していることに気づき
話が盛り上がっていきました。グッド(上向き矢印)


参加者からは、
「前に進めそうな気がしました」
「自分がハードルを高くしすぎて、がんばらなきゃと
力を入れ過ぎていたと少し楽になりました」
「失敗を恐れず失敗をチャンスと思うように変えよう
と思いました」との感想が聞かれました。

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次回も、さんだサポステでは、
就活に役立つさまざまなセミナーを開催します。
詳細が決まり次第、ブログやチラシで
お知らせしますので、チェックしてみてくださいねexclamation×2
posted by さんだサポステ at 18:12 | ■セミナー・イベントReport

2018年05月30日掲載

サポステ卒業者MEETS 開催しました!

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今年度第1回目 『サポステ卒業者MEETS』が、
5月26日(土)に開催されました。

今回も自己紹介から始まり、現在の目標ややりがいを
話しながら同じような経験があったり
意外な共通点をみつけ、和やかな雰囲気で始まりました。

参加者の中に転職を検討している人がいて
今回は”転職”を大きなテーマに
それぞれの経験や考え方など語り合いました。

正社員として働いていて、仕事はイヤではないが
自分がここでどうなりたいか?わからなくなって
自分に合う仕事は何か?を考え計画を立てて
何年も掛けて自分に合う正社員に転職した人。

このままここの正社員でいいのか?
と考えた時、自分には違った生き方があると思い
ステップアップしようと敢えてパートから始めて
資格取得をしてから正社員になろうと転職した人。

正社員だけがゴールではなく、自分らしく働き続けることが大切
「転職」と言うとよくないイメージに捉えられる事もあるかも
知れないが、社会の中で自分に合う仕事を知るためのもの。

転職すれば最初は給与ダウンすることもあるけれど、
給与を上げられるよう目標を持って働く事もできる。


人間関係は何処に行ってもついてくる。
仕事が大変だと人間関係に影響し、人間関係が崩れると
メンタルに影響する。

モチベーションが大事!、モチベーションを持てと言われ
やる気を持って働くために、それぞれが考え努力しチャレンジし
でも仕事で感じるまでにはまだ難しいと思っている事も
みんな同じなんだとわかり、これからみつけていけたらいいと
みんなで話し合いました。

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さんだサポステのMEETSは6年目を迎え、
就労中のみなさんが働きながら感じる
仕事の悩みや疑問、プライベートの過ごし方等
普段共有しづらい話題を同世代の仲間と
話し合える場として定着しています。

今後もMEETSは、8/15 (水)・12/15(土)・2/23(土)
の3回開催されます。
職場や家庭以外の自分の事を考えられる場所として
あなたも参加してみませんか?


次回は6/30(土)ステップアップセミナー
「働き始めてからのストレス対処力UPセミナー」
を開催します。


詳細は こちらexclamation

みなさんの参加をお待ちしています。

posted by さんだサポステ at 10:35 | ■セミナー・イベントReport

2018年05月01日掲載

【レポート】色彩心理で適職発見 〜あなたの職業タイプとは〜

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4月26日、「色彩心理で適職発見
〜あなたの職業タイプとは〜」実施しました。

色彩心理学を利用して、普段自分が何気なく
選んでいる色“好きな色”には人の個性が現れる
という理論を元に、4つのカラーグループ
それぞれの性格や行動特性・コミュニケーション
パターンを学びました。


自分がどのパターンかを見つけるため、
80枚のカラーカードを1枚づつよく見ながら
「自分の好みの色」「心地よくなる色」と
最終的に10枚のカードを選びました。


選んだカードから自分のカラータイプ
が分かり、セミナーを終え、参加者からは
「4つの色パターンによって人とのコミュニ
ケーションのとり方が違うと言うことが
とても参考になった。」
「みんな違って当たり前と分かり、
それを心において頑張ろうと思った。」
「自分の特徴や他のタイプの人の特徴
が分かり、今後役立てたい」
といった感想がありました!

次回のセミナーは、5月24日(木)
「仕事選びに役立つ 職業適性セミナー」
厚生労働省編一般職業適性検査(GATB)により、
能力面から見た自分の適性を考えます。

詳細はこちら↓
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(クリックするとリンクしますサーチ(調べる))
posted by さんだサポステ at 08:52 | ■セミナー・イベントReport

2018年03月30日掲載

【レポート】採用の決め手はイメージUP!〜第一印象をコントロールしよう〜

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3月27日(火)三田市総合福祉保健センターにて
「採用の決め手はイメージUP!〜第一印象をコントロールしよう〜」
開催しましたexclamation

今回のテーマは苦手な人も多い『面接』
まず初めに、面接の合否を左右するポイントでもある
“第一印象”の大切さについての話がひらめき

面接では、入室から着席までのわずか30秒ほどで
その人の第一印象が決まってしまい、
一度決まった印象はそう簡単には変わらない。

 “希望職種”と“自分の印象”がマッチングしていることで
面接官へのアピールも説得力を高め、
ポジティブな印象を与えることが出来るのだそうですグッド(上向き矢印)

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次に自己認識している自分の印象と
他者からみた自分の印象がマッチしているか
意見を出し合いながら確認していきました。

客観的にみた自分を知り、
「周りからは、こんな風に見られているのか」
と新たな一面に気付いた参加者もぴかぴか(新しい)

自分の印象に合った職種を選択するか、
自分の印象を職種に合わせて調整することで
採用へ近づけるという話に、
うなずきながら、熱心に聞き入る姿が見受けられました。

セミナー終了後、
『自分の印象について客観的に知ることが出来た』
『希望の職種で採用されるよう、印象の調整が必要だと感じた』
などの感想がありました。
ぜひ、今後の就活に活かしてくださいね。

来年度も、さんだサポステでは、
就活に役立つさまざまなセミナーを開催します。
詳細が決まり次第、ブログやチラシで
お知らせしますので、チェックしてみてくださいねるんるん
posted by さんだサポステ at 11:35 | ■セミナー・イベントReport

2018年03月27日掲載

職場の人間関係を円滑にするコミュニケーションのコツ」Report

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サポステ卒業者を対象に、
「職場の人間関係を円滑にするコミュニケーションのコツ」
3月17日(土)に実施しましたかわいい

「職場に苦手な人がいて、どう関わればよいか…」
「コミュニケーションに自信がない」
という参加者からの声を多く受け、
具体例を挙げながら、どう対処したらよいか考えました。

大切なのは、
“人間関係を自分でコントロールしている感覚を持つ”ということひらめき
「すぐ感情的になる上司には、“謝罪”ではなく“お見舞い”を伝える」
「仕事を押し付けてくる同僚には、自分は自分、他人は他人と考え、受け流す」
という話にメモを取りながら熱心に聞き入る姿が見受けられましたるんるん

職場の人間関係がうまくいく人の特徴は
『自分を大切にしつつ、他人も大切にする人』
何かをしてもらったら、すみませんではなく、ありがとうを伝えるよう
心がけることが大切なのだそうですぴかぴか(新しい)

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セミナーを終え、参加者からは
「困った人との接し方がわかったので、職場で実践していきたい」
「すみませんではなく、ありがとうございますと言えるようになりたい」
などの声がありました。
今回のセミナーを通して、職場の人間関係について考えるきっかけになったようですひらめき

今年度から始まったステップアップセミナーは
来年度も様々なテーマで実施予定です。
内容については、決まり次第、ブログで案内します。
みなさんの参加をお待ちしていますグッド(上向き矢印)
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posted by さんだサポステ at 15:20 | ■セミナー・イベントReport

2018年02月23日掲載

【レポート】「スピード就職!〜今の就活を変えるための3つのポイント〜」

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2/20(火) ハローワーク三田×さんだサポステ共催
「スピード就職!〜今の就活を変えるための3つのポイント〜
開催しましたかわいい

「応募書類作成や面接のポイントを知りたい」
「春採用を目指し、早く就職を決めたい」
という思いをもつ5名が参加し、
『スピーディーに就活を進めるためにはどうしたらよいか』
について考えました。

スピード就職に必要なことは
『適切な時間をかけて、納得できる就職をすること』

就活をしている多くの人から、
“じっくり考えて企業を選び、一生働ける仕事に就きたい”
といった声を聞きます。
もちろんしっかりと考えることも大変重要なことですが
自分探しや企業選びに使う時間は、長ければ良いものとは限りませんひらめき

就活が上手く進まない時は、
“企業選択”“応募書類”“面接”の3点を見直すことで
就職へグッと近付くことが出来るのだそうですexclamation

企業選択では、自分の興味・関心・得意なこと・価値観などを
分析し、明確にすることで、仕事が探しやすくなり、
入社後に適職となりやすく、定着率も高い傾向にある。

応募書類では、基本的な作成ポイントをおさえた上で
自分の経験・能力・スキル
考え方・感じ方や今後の展望などを
しっかりと把握しておくことが大切。

面接では、“自分の印象”と希望職種がマッチングしているかを
見直した上で、自分の印象にあった職種を選択するか、或いは
職種に合わせて印象を調整することで、面接官に与える印象が大きく変わる。

3点に共通して必要なことは、『自分をよく知る』ことぴかぴか(新しい)
“これまでの自分”“今の自分”“他者から見た自分”など
様々な視点から自己を見直すことで、
スピード就職につながるという話に熱心に聞き入る参加者たち。

講師自身の体験談を交えつつ、
就活の見直しポイントを学ぶ時間となりましたグッド(上向き矢印)
   
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セミナーを終えて、
「改善が必要な部分がたくさん発見できた」
「具体例を交えた話を聞くことができ、理解が深まった」
「考えすぎて行動にうつせないところがあったので
今後は考え方を柔軟にし、応募活動を進めていきたい」
などの声がありました。

ぜひ今後の就活に活かして、早期就職を目指してくださいねひらめき

次回のセミナーは、3月19(月)開催
「職業適性セミナー」です。

posted by さんだサポステ at 09:09 | ■セミナー・イベントReport

2018年02月19日掲載

【レポート】第4回 サポステ卒業者MEETSを開催しました!

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今年度最終の卒業者MEETSを開催しましたグッド(上向き矢印)

今回も様々な分野で働く仲間が集まり
普段職場やプライベートでは話すことが難しい
話題で意見交換が出来ましたぴかぴか(新しい)

まずは自分の仕事や勤続年数など
今回も自己紹介からスタートexclamation
仕事に就いて半年の人や、2年を経過した人、
ステップアップ転職をした人など様々です。

それぞれの職場環境から”残業”の話題になり、
ほぼ2つのパターンの働き方に分かれていました。

・会社の方針や自身の雇用形態から残業は殆どない
・業務上ケースバイケース、残業ありき

残業がない人は帰宅してゆっくり過ごせたり、
自分の時間を持つことが出来る一方で、
残業代がなく収入が低い。

残業が当たり前の人は家に帰ったら寝るだけ、
休みがあっても休日は何もしたくない。
やりたい事があっても後回しになってしまう。

理想とする働き方を目指して転職をした人から、
転職活動でつらかった事やモチベーションの保ちなど、
経験談を聞きながら、
まさに今、転職を考えている人にとっては、
自分はどんな働き方がよいのか?
今後どうしたいのか?
を考えることが出来ましたひらめき

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今年度もサポステ卒業者MEETSは4回開催され
交流の場として定着し、来年度も開催の予定でするんるん

「MEETSに参加すれば他の人の経験や意見に出会える」

仕事の悩みや課題、モチベーション、ステップアップの仕方等
”MEETS”に参加して情報交換しませんかexclamation&question

次回、卒業者のためのステップアップセミナー
「職場の人間関係を円滑にするコミュニケーションのコツ」は、
3/17(土)ですかわいい

今のコミュニケーションをワンランクUP! させましょうグッド(上向き矢印)グッド(上向き矢印)

案内はコチラ⇓

posted by さんだサポステ at 17:05 | ■セミナー・イベントReport

2018年01月19日掲載

【レポート】第3回「ハローワーク活用講座」を実施しました!

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1月16日(火)に今年度第3回目となる
「ハローワーク活用講座」を実施しました。

前半は、統括職業指導官と就職促進指導官より
ハローワーク三田の利用方法や求人票の見方、職業訓練についてなどを
わかりやすく説明していただきましたぴかぴか(新しい)

求人票の見方では
・フルタイムとパートタイムの違い
・試用期間について
・時間外労働について
などの解説がありました。
参加者から積極的に質問をする場面もあり
求人票の見方をマスターしようと
どの参加者も真剣に話を聞いていましたexclamation

「わからないことがあったらいつでも相談窓口で質問してください」
といった今後の就活に役立つアドバイスもありました。

後半は、実際に求人検索を体験ひらめき
フリーワード検索が出来る端末機を1人1台使用し
統括職業指導官の丁寧な説明を受けながら
キーボードを使って検索を行いました。
分からないところは積極的に質問し
自分の条件にあった求人を検索するコツを知ることができたようですかわいい

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セミナー終了後、参加者からは
「求人検索の説明がわかりやすかったので
 学んだことを活かして応募につなげていきたい」
「今までハローワークで求人検索しか利用してこなかったけれど
 窓口で求人について相談してみたいと思った」
などの感想が寄せられました。

開催にあたりご協力いただきました
ハローワーク三田のみなさま
本当にありがとうございました。

次回のハローワーク三田×さんだサポステ共催セミナーは
2月20日(火)
『スピード就職!〜今の就活を変えるための3つのポイント〜』ですexclamation×2
詳細は、近日中にブログにてお知らせする予定です。
皆さんの参加申込をお待ちしていますグッド(上向き矢印)

posted by さんだサポステ at 12:07 | ■セミナー・イベントReport

2017年12月27日掲載

【レポート】「三田市就活ビギナーズプログラム事業」が修了式を迎えました!

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11月からスタートした
第2期「三田市就活ビギナーズプログラム事業」
12月26日に修了式を迎えましたひらめき

 “働くことに向けて一歩踏み出したい”
“コミュニケーションの苦手意識を少しでも克服したい”
など、それぞれの目的を持って集まった参加者たち。

約6週間のプログラムを振り返り、
“自分の歩み”について発表しました。

『決まった日時に継続的に参加できたことが自信になった』
『仲間の意見を取り入れることで、
新たな視点や考え方の発見につながった』
『職業興味のワークを通して自分の方向性が明確になった』
など、次の一歩につながる経験となったようですぴかぴか(新しい)

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最後に、今後の目標を一人ずつ宣言!
『サポステで相談しながら応募先について考えていきたい』
『3月までに就職を決める』
『まずはアルバイトに就き、働く自信をつけていきたい』
など、力強い言葉がありましたexclamation

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今後もそれぞれの歩みを進めていく皆さんを
さんだサポステは応援しますかわいい

まもなく新しい年がスタートします。
自分の目標に向かって、気持ちも新たに前進していきましょうグッド(上向き矢印)グッド(上向き矢印)

posted by さんだサポステ at 14:18 | ■セミナー・イベントReport